Das durchschnittliche Maximalgehalt im Einzelhandel liegt bei mehr als 5.000 Brutto pro Monat
Die Gehälter im Einzelhandel werden maßgeblich von Ausbildung, Erfahrung, Alter sowie Position im Betrieb geprägt. Das erste Ausbildungsgehalt liegt im Durchschnitt bei 700 Euro brutto, das Einstiegsgehalt bei 1.950 Euro brutto und das Maximalgehalt bei 5.000 Euro brutto. Die einzelnen Gehaltsstufen werden im folgenden erklärt.
Die Höhe der Ausbildungsvergütung brutto richtet sich nach dem Ausbildungsjahr:
Obendrauf gewähren einige Betriebe noch Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ausführliche Informationen zur Lehre und aktuelle Ausbildungsstellen findest du im Bereich Ausbildung Einzelhandel.
Haben die beiden Tarifpartner im Handel - Arbeitgeberverband und Gewerkschaft - einen Kollektivvertrag geschlossen, so gilt für die Angestellten des Handelsbetriebs der ausgehandelte Lohn. Direkt im Anschluss an die Ausbildung beläuft sich das Einstiegsgehalt in der Regel auf etwa 1.700 bis 2.200 Euro brutto im Monat.
Mit höherer Position steigt auch der Gehaltsanspruch. Filialleiter in größeren Betrieben können mit einem Verdienst von etwa 3.000 Euro monatlich vor Steuer rechnen. Ein Abteilungsleiter erhält im Jahr bis zu 55.000 Euro oder mehr.
Regionalverkaufsleiter können sogar ein jährliches Spitzengehalt im sechsstelligen Euro-Bereich erzielen.
Videobericht 'Was verdient ein Supermarktleiter?' - Bayerischer Rundfunk
Zwar bezahlt die Branche zumeist streng nach Tarif. Es gibt allerdings auch Betriebe, die übertarifliche Gehälter in Aussicht stellen. Statistisch betrachtet fällt der Verdienst bei gleichartigem Beruf im Südwesten der Republik am höchsten aus.
Einige große Lebensmitteldiscounter orientieren sich zwar am Tarifvertrag, gewähren jedoch einen internen Mindestlohn, ein 13. Monatsgehalt, übertarifliche Zulagen oder Urlaubsgeld.
Je größer das Unternehmen, desto besser ist zumeist die Bezahlung. Ferner wächst der Lohn mit wachsender Betriebszugehörigkeit.